岗位职责：

1.根据集团各职能部门设计财务相关的问题发现及解决方案，进行后续规范及合规；

2.根据规范及合规，形成制度；

3. 流程建设，不断推动公司整体流程持续优化工作，在有效促进业务效率不断提高的前提下实践风险控制的有效平衡，和公司制度和流程体系的不断规范化 ；

4.根据流程，进行表单设计及信息化；

5.客户信用控制复核、交易异常跟踪。

任职要求：

1.本科以上学历、财务或经济类专业；

2.有5年以上相关工作经验；

3.能够快速的根据企业行业、规模、业务运营模式，诊断出企业制度流程存在的基本问题。

4.有过企业流程梳理、优化和信息化的经验。

5.能够编写并指导培训他人编写制度流程。